Σε σχέση με τις τελευταίες ενημερώσεις της Ελληνικής Τράπεζας Λτδ (Τράπεζα) προς το προσωπικό της το οποίο προέρχεται από πρώην Συνεργατικά Πιστωτικά Ιδρύματα σας ενημερώνουμε ότι αυτές αποτελούν συνθήκες εργασιακού εκφοβισμού και δημιουργούν διακρίσεις μεταξύ του προσωπικού της Τράπεζας παρά τις προηγούμενες δημόσιες διαβεβαιώσεις της, ότι δεν υπάρχουν εργαζόμενοι δύο ταχυτήτων και πως οι εργαζόμενοι έχουν δήθεν την δυνατότητα ελεύθερης επιλογής. Οι πρακτικές αυτές παραβιάζουν θεμελιώδη δικαιώματα των εργαζομένων κατά παράβαση των συμβάσεων της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας (ILO) και τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων. Συνεπώς, ο τρόπος προσέγγισης των υπαλλήλων της Τράπεζας για να αποχωρήσουν από το Συνεργατικό Ταμείο Υγείας και να ενταχθούν σε άλλα ταμεία, θεωρούμε ότι δεν συνάδει με τις αρχές της ισότητας και του συντάγματος.
Τονίζουμε ότι η Συλλογική Σύμβαση που έχει υπογραφεί μεταξύ της Ελληνικής Τράπεζας και της ΕΤΥΚ στις 11/11/2024 αναφέρεται σε όλο το προσωπικό της Τράπεζας και όχι επιλεκτικά. Είναι σημαντικό να αναφέρουμε ότι οι υποδείξεις από το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου εργασίας, οι οποίες έχουν κοινοποιηθεί στην Μονάδα Ανθρώπινου Δυναμικού της Τράπεζας με ημερομηνία 18/11/2024, αναφέρουν ότι Η Συλλογική Σύμβαση δεν μπορεί να εξαιρεί οποιονδήποτε εργαζόμενο από την εφαρμογή της, εξαιτίας του γεγονότος ότι αυτός είναι μέλος άλλης Συνδικαλιστικής οργάνωσης ή δεν είναι μέλος σε καμία Οργάνωση και συνεπώς σε οποιοδήποτε Ταμείο Προνοίας, Ταμείο Ευημερίας ή Ταμείο Υγείας επιθυμούν να είναι ενταγμένοι. Επίσης η ένταξη όλου του προσωπικού στις αντίστοιχες μισθολογικές κλίμακες δεν μπορεί να είναι με την προϋπόθεση των πιο πάνω, αλλά, κριτήρια αποτελούν (α) τα καθήκοντα (β) η υπευθυνότητα της θέσης και (γ) μισθός.
Σημειώνεται ότι ουδέποτε σε κανένα κλάδο ή τομέα οικονομικής δραστηριότητας, εφαρμόστηκε οποιαδήποτε σύμβαση στοχευμένα για συγκεκριμένες ομάδες υπαλλήλων και όχι συλλογικά, εξ’ ου και η ονομασία της «Συλλογική Σύμβαση».
Ως γνωστό, το Παγκύπριο Συνεργατικό Ταμείο Υγείας, συνεχίζει και θα συνεχίσει να παρέχει την Δωρεάν Ιατρική ασφάλιση στα μέλη του σε συνεργασία με την Universal Life Ltd με ετήσια κάλυψη ιατρικών εξόδων μέχρι €1,000,000 ανά άτομο σε οποιαδήποτε χώρα. Πριν το τέλος του έτους θα ανακοινωθεί και ο νέος Ιατρικός κατάλογος εξωνοσοκομιακών καλύψεων του Ταμείου Υγείας που θα ισχύει για το έτος 2025 και που όπως γνωρίζετε, κάθε χρόνο είναι σημαντικά βελτιωμένος.
Επίσης, τα μέλη του Παγκύπριου Συνεργατικού Ταμείου Υγείας διαχρονικά, δύναται να αποζημιωθούν για απαιτήσεις ιατρικών εξόδων μέχρι το διπλάσιο του «Ορίου» του μέλους, καθώς και να χρησιμοποιήσουν τυχόν πλεονάσματα προηγούμενων ετών και φυσικά με την ανθρώπινη προσέγγιση σε ειδικές περιπτώσεις, για χαμηλόμισθους και για σοβαρές ασθένειες των μελών μας.
Το Ταμείο Υγείας λαμβάνει όλα τα νομικά μέτρα για προστασία των μελών του και το προσωπικό της Ελληνικής Τράπεζας που έχει μεταφερθεί στην Τράπεζα από πρώην Συνεργατικά Πιστωτικά Ιδρύματα και θα αποσταλεί σχετική επιστολή στην Διεύθυνση της Τράπεζας και Μονάδας Ανθρώπινου Δυναμικού, καλώντας την να συμμορφωθεί.